麦盖提讯（通讯员 师应祥） 四十六团在机关党建工作中，紧紧围绕“全面从严治党”这条主线，紧扣服务中心、建设队伍两大任务，坚持“五措并施”，推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，努力提高机关党建科学化水平。 配齐配强总支班子，让机关党建“强起来”。在机关总支换届中，严格程序流程，把好方案制定、程序审批、委员设置、任前考察、集中选举、审核批复等各环节的工作，选好配强机关总支班子，提高工作质量效率。积极探索新形势下机关党组织设置方式，进一步规范党组织管理。 突出党建制度落实，让机关党建“严起来”。以建设学习型党组织为抓手，加强习近平总书记系列重要讲话精神的学习教育，机关每个党支部开展专题学习不少于10次，每名党员干部集中学习不少于20学时；在机关开展党员党性教育活动，着力解决精神不振、状态不佳等问题；谋划组织机关党员干部开展“三严三实”专题教育；组织机关党员开展读书和专题辅导活动，全年开展读书和专题辅导不少于6次。严格规范发展党员工作，严把党员“入口关”，注重从工作一线发展党员。认真落实党建主体责任，建立“一督查二通报三问责”督查落实机制。 突出主题实践活动，让机关党建“动起来”。认真学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，强化党内组织生活十项规定、“党员活动日”等制度落实。认真研究制定党员活动日计划，精心确定活动主题，坚持“规定动作”和“自选动作”结合，确保每月至少开展一次党内主题活动。探索开放式、互动式组织生活，吸引广大党员主动参与。机关党员领导干部既要参加机关组织生活、还要参加所挂钩连队的组织生活的双重组织生活制度，带动基层连队组织生活制度化、正常化。 突出公开承诺，让机关党建“实起来”。围绕机关效能和机关作风建设考核机制，结合机关党员本人特长和工作特点，丰富和完善承诺内容，做好承诺兑现。 突出服务意识，让机关党建“活起来”。扎实开展形式多样的争创活动；立足提高服务质量和效率，大力开展争创党员服务窗口、党员示范岗、党员服务团队等活动；深入推进机关“在职党员进社区”活动；积极整合力量资源，按照“小型、分散、多样”的要求组织开展文体活动，丰富和活跃机关干部精神文化生活，进一步推动机关文化建设。
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